PERILAKU DAN KEPUASAN DALAM BEKERJA
Dari awal ditempatkan di kantor ini, saya sangat menjaga attitude dan cara berfikir saya terutama dalam hal birokrasi. Memang sulit untuk mengikuti arus yang ada. Salah atau benar atasan harus kita ikuti apapun yang menjadi keputusannya itulah yang menjadi perintah yang harus dikerjakan oleh para stafnya. Dalam kedaaan mood yang sedang baik atau tidak, saya harus bisa menyeimbangkan emosi yang ada pada dalam diri saya.
Dengan menjaga sikap dan perilaku saya, saya bisa mengendalikan diri saya dalam hal yang berkaitan dengan pekerjaan di kantor. Saya berusaha untuk bekerja dengan efektif dan efisien, tentunya sesuai dengan kemampuan dan keahlian saya. Saya ingin memberikan yang terbaik untuk pekerjaan saya yang pada akhirnya memberikan saya nilai plus.
Saya sadar apapun bila dikerjakan dengan tulus dan ikhlas pasti akan memberikan hasil yang baik. Oleh karena itu sampai saat ini saya merasa puas terhadap pekerjaan yang saya jalani karena saya merasa target pekerjaan sudah saya capai dan dengan demikian saya dapat mengembangkan potensi yang ada pada dalam diri saya dengan mengetahui kekuatan dan kelemahan diri saya, melihat dan menggunakan kesempatan yang ada di depan mata dan tentunya bersiap menghadapi halangan dan rintangan yang sewaktu - waktu dapat menjadi masalah dalam pekerjaan saya.
Dengan action yang baik, hasil yang saya dapatkan dalam pekerjaan saya tidaklah sia - sia. Semua berjalan lancar dan tentunya dapat memberikan yang terbaik dan menunjukkannya pada atasan saya. Itu semua memerlukan tahapan - tahapan dimulai dari perencanaan apa saja yang dapat saya kerjakan dan bagaimana saya mengatur pola kerja saya melalui standar - standar kerja yang saya miliki.
Saya sadar apapun bila dikerjakan dengan tulus dan ikhlas pasti akan memberikan hasil yang baik. Oleh karena itu sampai saat ini saya merasa puas terhadap pekerjaan yang saya jalani karena saya merasa target pekerjaan sudah saya capai dan dengan demikian saya dapat mengembangkan potensi yang ada pada dalam diri saya dengan mengetahui kekuatan dan kelemahan diri saya, melihat dan menggunakan kesempatan yang ada di depan mata dan tentunya bersiap menghadapi halangan dan rintangan yang sewaktu - waktu dapat menjadi masalah dalam pekerjaan saya.
Dengan action yang baik, hasil yang saya dapatkan dalam pekerjaan saya tidaklah sia - sia. Semua berjalan lancar dan tentunya dapat memberikan yang terbaik dan menunjukkannya pada atasan saya. Itu semua memerlukan tahapan - tahapan dimulai dari perencanaan apa saja yang dapat saya kerjakan dan bagaimana saya mengatur pola kerja saya melalui standar - standar kerja yang saya miliki.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar